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東莞穗豐集團招聘
日期: 2023-02-10 信息來源: 點擊數:

穗豐集團新春招聘季

東莞穗豐面粉 2023-01-10 11:53 發表于廣東

www.suifeng.com.cn


穗豐

2023

ZHAOPIN

東莞穗豐糧食集團是一家集小麥粉研發、生產、銷售、配送以及糧食倉儲、貿易、港口物流經營、面條生產為一體的大型糧食產業化集團,集團近年來不斷創新發展,開拓了電商、新零售等新興板塊,有效提升了市場占有率和品牌知名度。

目前,集團下轄7家全資子公司,3個生產園區,總占地面積近600畝,年加工面粉能力175萬噸,擁有185萬噸倉容的糧倉,5個碼頭泊位,最大可???萬噸海輪,園區配套設施齊全,工藝設備國內一流。


圖片
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招聘崗位信息

筒庫操作工(4人)

01

崗位薪酬

6000-9000元/月

02

崗位職責

1、負責所有進、出糧輸送設備、清理設備、除塵風網等設備設施以及該責任區域的衛生、公共設備設備的清理打掃、維護保養等

2、嚴格按照7S的管理要求做好本崗位的各項工作;本責任范圍內所有設備、設施、管道跑冒漏的處理,不允許本崗位責任范圍內有跑冒漏的現象發生;及時處理本崗位范圍內的積料,交接班時,本崗位責任范圍內不允許出現有物料堆積現象。

03

任職要求

1、22-40歲,中專以上學歷;

2、糧食加工、食品類、機械類專業;

3、身體健康,吃苦耐勞,服從管理;

4、有相關行業工作者優先。

配粉操作工(2人)

01

崗位薪酬

試用期150元/天,能獨立頂崗后平均收入8000-10000元/月,按產量計酬

02

崗位職責

1、負責配粉車間打包人員分配、協調工作、麩皮次粉打包車間打包、堆包人員分配、協調工作;

2、定期對重量和縫口質量進行自檢,確保打包重量穩定、封口質量完好,并做好記錄;

4、定時檢查輸送帶及溜槽等設備運行狀況;

5、每班檢查清理一次打包秤上絞龍、檢查篩篩上物、配粉打包磁選器,保證絞龍出口處無雜物、檢查篩篩上無異常,磁選器干凈,嚴防雜物混入面粉。并做好記錄;

6、每班檢查散粉發放的磁選器和檢查篩篩上物,防止異物進入散粉罐車;

7、確保當班現場衛生干凈整潔、工具包材擺放有序;

8、 本崗位范圍內所有設備、設施的操作、維護、保養、更換零配件等工作;確保本崗位范圍內所有設備、設施正常、良好的運行;

9、中控室PLC控制系統的操作,聯絡各崗位的設備自動化運行情況;發現系統報警及時通知相關崗位人員進行處理;

10、按照交接班制度做好本崗位交接班工作,同時對其他崗位交接班情況進行抽查。

03

任職要求

1、高中及以上學歷,40歲以下,有較強的學習能力及實際動手操作能力;

2、熟悉電腦操作,有面粉行業工作經驗優先;

3、能夠適應倒班工作。

糧食化驗員(3人)

01

崗位薪酬

5000-6000元/月

02

崗位職責

1、負責當班輔料、添加劑、面粉、抽樣檢化驗以及送樣的檢化驗

2、與車間密切溝通,監控面粉生產質量情況

3、填寫面粉檢驗報告單,產品合格通知書及不合格產品處理通知書并與成品倉保持聯系。

4、填寫當班檢驗記錄臺帳

5、完成領導交辦的其他工作任務。


03

任職要求

1、25—35,大專以上學歷,食品檢測或食品類相關專業;

2、細心、負責,原則性較強;

3、服從工作安排,有1年以上食品化驗、檢測類相關工作經驗者優先。

4、有食品檢驗資格證

制粉操作工(10人)

01

崗位薪酬

試用期150元/天-200元/天,能獨立頂崗后平均收入8000-10000元/月,按產量計酬

02

崗位職責

  1. 車間設備設施的操作、清理和維護和保養;

  2. 按照6S的管理要求做好本崗位的各項工作;

  3. 崗位相關報表填寫工作;

  4. 嚴格按照交接班制度做好本崗位交接班工作;

  5. 對工作提出合理化建議;

  6. 服從車間經理及帶班長的工作安排。


03

任職要求

1、45歲以下,大專以上學歷、機電一體、糧食類專業;

2、身體健康,吃苦耐勞,服從管理,適應倒班工作;

3、有面粉行業工作經驗優先可適當放寬條件。


面粉打包工(3人)

01

崗位薪酬

試用期10天,150元/天

轉正后平均收入6000元/月,按產量計酬

02

崗位職責

1、服從帶班人員工作安排和指揮,做好面粉打包縫口、堆放、快遞裝袋等工作。

2、愛護公物,文明操作,嚴格遵守崗位操作規程。

3、及時做好本崗位及責任區內的衛生清潔工作,保持工作場地的衛生整潔,衛生工具用具按規定放置。

03

任職要求

45歲以下,男女不限,身體健康,吃苦耐勞,服從管理。

行政助理(2人)

01

崗位薪酬

4500-6000元/月

02

崗位職責

1. 負責公司行政有關文件、資料的制作、復制、收集等工作;

2. 負責公司會務服務、會議記錄、行政接待等工作;

3. 協助經理做好制度建設、檢查執行情況等工作;

4. 協助經理做好突發事件的處理;

5. 協助經理處理好工傷事件;

6. 做好公司證件申報、延期、復審,報表填寫等工作;

7. 跟蹤公司項目情況;

8.完成公司領導交辦的其他各項任務。

03

任職要求

1. 大?;蛞陨蠈W歷,文秘、行政管理或企業管理相關專業,同類崗位 2 年以上工作經驗;

2. 性別:男女不限,年齡:30 周歲以下;

3. 接受過行政管理專題培訓,熟悉行政工作流程;

4. 具親和力、處事客觀公平公正;

5. 具有較強的溝通協調能力和服務意識;

6. 工作認真細致,能吃苦耐勞,具團隊精神。

網絡管理員(1人)

01

崗位薪酬

4500-6000元/月

02

崗位職責

1、負責制定公司網絡、網站和信息資源管理制度。

2、負責公司計算機網絡系統的正常運行。

3、負責網絡設備的管理、使用和維護。

4、按照公司安排,制定公司網絡、網站系統的擴建、改造等規劃方案,并報部門負  責人審核。

5、負責公司生產網絡系統的管理、使用和維護等。

6、負責辦公用計算機等設備的維護和技術支持,及時做好特殊配置的計算機的系統備份。

7、為公司員工應用網絡系統提供技術支持和服務。

8、監管各種網絡服務器和網絡設備的密碼和使用權限。

9、完成公司領導交辦的其他任務。

03

任職要求

1、本科及以上學歷,年齡25-35歲;

2、網絡工程等IT相關專業,有相關經驗者優先;

3、勤奮敬業,對工作耐心細致,責任心強,具備良好的團隊合作精神。


應聘注意事項

報名時間

即日起-2023年2月28日

報名方式

有意向人員可將簡歷及作品打包壓縮發送至郵箱(dgsf129@163.com)或撥打公司電話聯系(0769-88224098)

面試安排

報名材料初審合格者,公司會通過電話聯系,適時通知參加面試。

聯系我們

公司地址:東莞市麻涌鎮麻涌新港南路2號

聯系電話:18122820885,0769-88224098

郵箱:dgsf129@163.com

聯系人:唐先生




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